设为首页 | 加入收藏
人事处
 网站首页  部门职责  机构设置  人才引进  师资队伍  职称评聘  人事政策  工资福利  人事档案 
人事处 更多>>
衡阳师范学校人事处处... 10-19
衡阳师范学校师资职称... 10-19
衡阳师范学校劳资科工... 10-19
衡阳师范学院人事档案... 10-19
衡阳师范学院教师发展... 10-19
衡阳师范学校人事处工... 10-19
当前位置: 网站首页>>部门职责>>正文
衡阳师范学院教师发展中心工作职责
2018-10-19 15:38   审核人:

1.统筹制订学校教师队伍发展规划,协助教师进行职业生涯规划,为教师职业发展服务。

2.学校及周边高校教师岗前培训、业务培训和教师资格认定。

3.各级各类人才项目与荣誉奖励的申报与管理。

4.青年导师制等相关工作管理。对青年教师实施导师制,帮助青年教师掌握教师的职业特点和要求,有效提高教师业务水平、教学与科研能力。

5.教师职业道德教育活动及推动师德师风建设。对教师开展师德培训,提高教师的责任意识和师德素养。

6.协同相关单位,提供教师进修、国(境)内外学术交流与合作服务与管理。采取多渠道、分类别多种培训方式,为教师创造并提供更多培训机会,使其学习先进理念、提高实践能力、增强创新能力。

7.协同相关单位,组织开展有关教学理念、教学方法、研究能力和方法等方面的专题研究与经验交流,为提高教师业务水平和教学、科研能力提供全方位的咨询服务。

8. 双师双能型教师培养与管理;组织开展教师工程实践能力培养、去企业(学校)挂职锻炼工作、双师双能型教师认定工作。

9. 教师在线学习中心建设。为提高教师业务水平、教学能力以及运用现代教育技术进行教学的能力提供条件与帮助。

10.完成上级组织和处领导交办的其他工作。

 

关闭窗口
管员园地 | 分管

      2010 衡阳师范学院人事处  版权所有

电话:(0734)8486660    地址:中国湖南衡阳市珠晖区衡花路16号  邮编:421002